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働いていた会社が副業禁止!?

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50代のキャリア形成(転職)
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しかし、勤めていた会社の就業規則をよくよく調べてみると「副業禁止」との記載が、、しかし諦めるわけにもいかず、

副業許可申請を会社に提出し会社で諮ってもらうことに

最後は社長決済となるも、誓約書を提出し晴れて副業解禁に(詳しくはブログ記事参照)。

会社に副業の許可をもらい就業時間後にいろいろと試してみたものの1年やってみて月数万程度までは補填することはできたものの年間数百万規模の給与減額分を補填するまでには至らず、大学の授業料を払い続けるために50歳を過ぎてから転職活動を再開することとなった。

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